Завершается отчётная кампания по приему сведений о стаже работников от работодателей города Азова

Работодатели г. Азова не позднее 1 марта 2019 года должны
представить в УПФР в г. Азове сведения о страховом стаже своих
сотрудников за отчетный период 2018 года.

Сведения о страховом стаже должны быть представлены в виде годового
отчета по форме СЗВ-СТАЖ (утв. Постановлением Правления ПФР от
6.12.2018 №507п), на основании которого на индивидуальных лицевых
счетах застрахованных лиц будут учтены их пенсионные права,
приобретенные в 2018 году.

Сведения о стаже в Пенсионный фонд должны представить организации,
индивидуальные предприниматели, имеющие сотрудников, с которыми
заключены трудовые договоры или договоры гражданско-правового
характера, на вознаграждения по которым в соответствии с
законодательством РФ о налогах и сборах начисляются страховые взносы.

Сведения на 25 и более работников в обязательном порядке должны
представляться в форме электронного документа, подписанного усиленной
квалифицированной электронной подписью. Если в организации числится
менее 25 работников, то для удобства работодателей отчет также можно
сдать в электронном виде. Таким образом, все работодатели не позднее
1 марта 2019 года должны направить в УПФР в г. Азове сведения о стаже
работников за 2018 год.

Обращаем внимание, что за непредставление в установленный срок
отчетности по форме СЗВ-СТАЖ или представление недостоверных
(неполных) сведений предусмотрен штраф в размере 500 рублей за каждое
застрахованное лицо. Кроме того, установлена административная
ответственность в отношении должностных лиц за нарушение
законодательства об индивидуальном (персонифицированном) учете.

Программы для формирования и проверки документов по форме СЗВ-
СТАЖ размещены на официальном сайте Пенсионного фонда (www.pfrf.ru) в разделе «Работодателям» - «Бесплатные программы, формы и протоколы» - «Для проверки документов персонифицированного учета с 2017 года».

Начальник УПФР в г. Азове Парфёнов В.В.